En una reciente rueda de prensa conjunta, más de 15 sindicatos del estado Zulia junto a Iván Basabe, miembro del comité ejecutivo de FETRAZULIA, y Saúl Castellano, coordinador de Justicia Sindical— expusieron ante la opinión pública una radiografía crítica sobre la situación económica de los trabajadores y el estado actual de las organizaciones gremiales
Rechazo a la bonificación salarial y críticas al diálogo social
Los representantes sindicales denunciaron que las cúpulas empresariales e internacionales ante la OIT, junto al sector gubernamental, están apostando por una política de flexibilización laboral perjudicial para el empleado
«Ellos están buscando la flexibilización salarial. ¿Qué significa eso? Que han venido implementando la bonificación salarial. ¿Qué significa eso? Que no tiene incidencia en las contrataciones colectivas, en los beneficios de los trabajadores, y utilizan un término que se llama ingreso: ingreso o bonos».
Basabe también rechazó que se pretenda resolver la crisis mediante un pago único de 200 dólares por concepto de utilidades
«En estos momentos se ha tomado en cuenta los 200 dólares para el pago de las utilidades a todos los trabajadores. Es por ello que nosotros consideramos, primero, que en esa mesa de diálogo social no están representado todos los trabajadores porque de las 7 centrales solo hay 3 sentadas allí»
Asimismo, criticó los anuncios gubernamentales de incrementos proyectados a largo plazo frente a las necesidades inmediatas de la temporada decembrina
«La ciudadana presidente encargada hizo un pronunciamiento de un incremento de ingreso para el año 2027, pero si las navidades las tenemos aquí y ya fueron decretadas por ella, el dinero lo necesitamos ahorita»
Radiografía y reestructuración del movimiento sindical en Zulia
Por su parte, Saúl Castellano abordó el impacto organizativo que ha sufrido la federación a lo largo de los años, destacando una drástica disminución en el número de gremios afiliados
«En las últimas elecciones del año 2001 en FETRAZULIA participaron más de 200 organizaciones sindicales. Hoy en día, si acaso quedarán el 20, el 25% entre 25 y 30 organizaciones sindicales».
Castellano explicó que sectores enteros como el petrolero, numerosas empresas privadas industriales y organismos del Estado han desaparecido del espectro sindical o se han desvinculado
«Necesitamos cuantificar cuántos sindicatos están afiliados. ¿Cuántos de ellos tienen su período activo, o sea, están legitimados?».
Finalmente, indicó que a los sindicatos activos pero que aún no están legitimados se les dará un compás de espera para sus procesos electorales, abriendo paralelamente un espacio para incorporar a nuevos sindicatos que cumplan con los requisitos de legitimidad en la región
Prensa FN
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